Ofrecerle a sus empleados la oportunidad de acceder a un seguro de salud complementario al Plan Obligatorio, es un beneficio más que puede incluir en su empresa, al darles la posibilidad de contar con servicios de alta calidad a un mejor precio.
Con el seguro Colectivo de salud tus empleados pueden:
- Tener la posibilidad de escoger el profesional de su preferencia.
- Extender la protección a su grupo familiar.
- Pagar una tarifa estable a lo largo de la vida laboral.
Con el seguro Colectivo de salud tus empleados pueden:
Con un seguro de salud colectivo, sus empleados pueden estar tranquilos porque disfrutan de atenciones exclusivas en salud, como consultar directamente a un médico especialista sin necesidad de esperar una autorización por parte del médico general, gracias al amplio directorio médico en el que puede escoger al profesional de su preferencia y la institución en la que quiere ser atendido él o su grupo familiar.
Contar con un plan colectivo de salud garantiza el pago de una tarifa estable a lo largo de la vida laboral de sus empleados sin altos incrementos en el valor de la prima. Si ellos cuentan con una póliza de salud o Medicina Prepagada en otra compañía, conservamos su antigüedad para que pueda disfrutar de los beneficios de la póliza de salud .
Plan Salud Global
Si sus empleados salen con frecuencia del país esta es la opción con mayor respaldo para ellos y su empresa ante la ocurrencia de un accidente o enfermedad durante el viaje. Con este Seguro podrán ser atendidos en el extranjero como producto de una urgencia o emergencia y programar el tratamiento de alguna enfermedad diagnosticada durante la vigencia del seguro.
Igualmente, a nivel nacional, cuenta con una amplia cobertura que incluye -entre muchos otros servicios- acceso exclusivo a las sedes propias Salud , controles prenatales, tratamiento para cáncer y Sida/VIH, hospitalizaciones psiquiátricas y unidad de cuidados intensivos.
Ingrese aquí para conocer más beneficios del Plan Salud Global
Plan Salud Clásico
Proteger a sus empleados y su grupo familiar será más fácil con el Plan Salud Clásico, gracias que pone a disposición de sus asegurados un conjunto de coberturas que pueden disfrutar de manera ilimitada en todo el país.
Los motivos son muchos: el principal es poder contar con la protección de un seguro que brinde coberturas tanto a nivel hospitalario como ambulatorio, además de contar con una amplia red de especialistas de nuestro directorio médico, con la posibilidad de consultar otro que esté fuera de él y realizar el reembolso de acuerdo al valor que se contrate en el Plan.
Plan Salud Evoluciona
Con este nuevo plan, sus empleados podrán acceder a los servicios y coberturas de su póliza de forma ágil y simple. Cuenta con coberturas hospitalarias y ambulatorias y con una amplia red de prestadores de calidad.
Ofrecemos atención domiciliaria en urgencias y laboratorios, sumado a un concepto de gestión del riesgo en salud que busca el acompañamiento y la inclusión en el autocuidado de la salud.
¿Qué empresa se puede asegurar?
Cualquier empresa en la que se aseguren más de 10 empleados o más de 15 personas entre empleados y sus familias. Asimismo, cooperativas y fondos de empleados cuyos socios pertenezcan a la misma empresa.
Tarifa y formas de pago
La prima del seguro se establecerá de acuerdo al plan y tipo de producto que el cliente tomador elija, también de acuerdo a los diferentes análisis de y a las solicitudes que como empresa tomadora del seguro pueda realizar.
Plazos y términos
El seguro será cancelado si el pago de la prima no se realiza dentro de los 45 días siguientes al inicio de su vigencia.
El seguro colectivo de salud tiene vigencia por un año sin renovación automática.