Ofrezca a sus empleados la oportunidad de contar con un seguro de vida que les permita tener bienestar y tranquilidad.
Con el Seguro Colectivo de Vida sus empleados podrán:
- Contar con un capital de respaldo inmediato para cubrir eventos inesperados.
- Tener la posibilidad de extender la protección a su grupo familiar.
- Tener una tarifa estable a lo largo de la vida laboral.
Uno de sus mayores intereses como empresario es desarrollar acciones que le permitan elevar y mantener la calidad de vida de su recurso humano y su grupo familiar. Con el Seguro Colectivo de Vida de , se respirará en su empresa un aire social y familiarmente responsable, asimismo, se verá un mejoramiento en el desempeño de sus empleados y en los resultados obtenidos.
Este seguro tiene como beneficio para los asegurados un menor costo de la póliza por tratarse de una colectiva y la posibilidad de extenderlo a su grupo familiar, lo que genera en ellos un mayor sentido de pertenencia por la empresa. Tenga en cuenta además, que el respaldo económico que recibirá el empleado y su grupo familiar, minimiza la necesidad de acudir a temas legales con la empresa.
Gracias a que el Seguro de Vida, se convierte en un capital de respaldo inmediato para cubrir eventos inesperados, se disminuyen solicitudes de préstamos y niveles de endeudamiento por parte de sus empleados, contribuyendo a mantener los niveles de productividad y sostenimiento de la empresa.
¿Qué te ofrecemos?
Plan Empresario
Protege al asegurado principal y su grupo familiar: hijos, cónyuge o compañero(a), hermanos y progenitores. Es un producto muy completo que ofrece una cobertura integral.
Plan Vida Integral
Este producto brinda la facilidad de tener en una sola póliza diferentes coberturas de varias soluciones de Seguros : Vida, Accidentes Personales y Renta diaria.
Plan Vida Deudores
Si su empleado tiene un préstamo con alguna entidad o empresa, y él fallece o pierde de forma permanente el 50% o más de la capacidad laboral, por medio del Plan Vida Deudores se garantiza que el saldo de la deuda se cancela, evitando por un lado dificultades de la entidad para recuperar su dinero y por el otro lado dejarle a los herederos cuentas por pagar.
Plan Vida Docentes
Este plan está orientado a docentes y personal administrativo que se encuentre vinculado a entidades educativas tanto públicas como privadas y a su grupo familiar.
¿Qué te cubre?
Cobertura principal
Vida: al momento de la muerte les damos a los beneficiarios todo el respaldo económico que se defina en el momento de comprar el seguro, para que ellos utilicen ese dinero y no pierdan su calidad de vida.
Coberturas opcionales
- Invalidez, pérdida o inutilización por enfermedad o accidente
- Muerte en un accidente
- Invalidez, pérdida o inutilización por un accidente
- Pérdida parcial de la capacidad laboral
- Enfermedades graves
- Muerte accidental adicional (AP)
- Invalidez accidental adicional (AP)
- Renta por incapacidad
- Renta por hospitalización
- Renta adicional por hospitalización en cuidados intensivos
- Auxilio por maternidad o paternidad
- Auxilio funerario
- Auxilio de repatriación
- Bono para educación
- Bono para adecuaciones del hogar
- Bono canasta
¿Qué empresa se pueden asegurar?
Aquellas empresas en la que se aseguren más de 7 empleados entre empleados y sus familias. Asimismo, cooperativas y fondos de empleados cuyos socios pertenezcan a la misma empresa. Contacte a su asesor para conocer si su empresa cumple con el perfil asegurable.
Plazos y términos
- El no pago de las primas dentro del mes siguiente a la fecha límite de pago producirá la terminación de tus coberturas.
- Este seguro tiene una vigencia anual. Al finalizar se renovará automáticamente por un período igual.
- Si el asegurado o la empresa que tomó el seguro no desean que el seguro se renueve, se lo deberán avisar por escrito a la empres de Seguros.